白云泵業(yè)集團建立職代會(huì )、集體協(xié)商機制，保障勞動(dòng)關(guān)系的和諧穩定

　　白云泵業(yè)集團建立職代會(huì )、集體協(xié)商機制，保障勞動(dòng)關(guān)系的和諧穩定

　　廣州市白云泵業(yè)集團有限公司制定了集體合同制度、工資協(xié)商和勞動(dòng)爭議調解制度，與員工一發(fā)簽訂勞動(dòng)合同，新入職的員工簽訂勞動(dòng)合同后上崗。勞動(dòng)合同內容全面、合法、程序規范、勞動(dòng)合同簽訂、續訂、簽證、解除和終止等各個(gè)環(huán)節管理完善。簽訂過(guò)程中工會(huì )積極幫助指導員工，依法認真簽訂并遵守勞動(dòng)合同，按照勞動(dòng)合同的約定行使權力、履行義務(wù)、無(wú)違反勞動(dòng)合同的現象。

　　在調解勞動(dòng)爭議方面，公司成立了勞動(dòng)爭議調解委員會(huì )，一發(fā)及時(shí)調解勞動(dòng)爭議，使勞動(dòng)矛盾化解在公司內部，員工若有違反錯誤情況說(shuō)明、處理結果應向員工大會(huì )通報。